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        2017上海教诲研究院雇用[zhāopìn]告示【招18人】_环亚国际真人手机版
        发布日期:2018-09-13  作者:环亚国际真人手机版 阅读:8161

        上海市教诲研究院是附属于。上海市教诲委员。会的副局级奇迹[shìyè]单元,从事[cóngshì]教诲、人力[rénlì]资源开辟。和生长的研究和抉择[juéyì]咨询等事情。按照《上海市奇迹[shìyè]单元果真雇用[zhāopìn]职员举措》[沪人社专发(2009)45号],凭据果真、同等、、择优的原则,现面向果真雇用[zhāopìn]职员:

        一、雇用[zhāopìn]岗亭及人数[rénshù]:18名

        二、雇用[zhāopìn]岗亭说明与雇用[zhāopìn]前提:

        (一)平凡教诲研究所 科研职员(手艺岗亭)3名。

        1、雇用[zhāopìn]岗亭说明:

        岗亭编号01:从事[cóngshì]西席培训、功效推广。

        岗亭编号02:从事[cóngshì]教诲信息[xìnxī]观察、政策研究。

        岗亭编号03:从事[cóngshì]教诲评价与PISA研究。

        2、雇用[zhāopìn]前提:

        岗亭编号01:学科。讲授、西席教诲。本科及学[shàngxué]历,学士及学[shàngxué]位。中小学。教诲科研近况;具[jùbèi]培训课程开辟。能力、培训筹谋组织能力;具有[jùyǒu]职称;责任心强,能刻苦、敢开拓。、善。有实践。事情经验者优先[yōuxiān]。

        岗亭编号02:教诲政策、教诲、教诲信息[xìnxī]手艺研究。研究生学历。,硕士及学[shàngxué]位。40周岁及,具有[jùyǒu]2年及事情经验。把握教诲政策与舆情分解方式;运用软件和方式开展。实证研究;具有[jùyǒu]收集观察平台。研发履历或能力;擅长,有较强组织能力,懂项目治理。有实践。事情经验者优先[yōuxiān]。

        岗亭编号03:教诲评价。研究生学历。,硕士及学[shàngxué]位。40周岁及,具有[jùyǒu]5年及事情经验。了解PISA评价的理论与手艺;具[jùbèi]较好的教诲评价素养;能哄骗[shǐyòng]SPSS和多层方式;有较好的信息[xìnxī]手艺素养;善、懂治理,有较强的统筹调和能力。有实践。事情经验者优先[yōuxiān]。

        (二)高档教诲研究所 科研职员(手艺岗亭)2名。

        1、雇用[zhāopìn]岗亭说明:

        岗亭编号04:从事[cóngshì]各种教诲研究。

        2、雇用[zhāopìn]前提:

        岗亭编号04:行政法、教诲法制、政策与治理、教诲政策、高档教诲和对照教诲等。研究生学历。,硕士及学[shàngxué]位。35周岁及。了解今朝教诲的状况、题目,对的教诲生长与改造题目研究乐趣;愿从事[cóngshì]教诲政策与法制研究、与对照研究、人口与高档教诲生长研究;有从事[cóngshì]课题或项目研究的数据处置、访谈调研、文天职解等履历,有优秀的研究方式训练;有较强的笔墨表达与告诉撰写能力;有优秀的外语。能力,英语六级及;事情负责受苦,并有较好的人际与团队互助精力;性格。爽朗,擅长,刻苦耐劳。

        (三)与成人。教诲研究所 科研职员(手艺岗亭)2名。

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